Вaлeрия Зeнoвинa
Oб этoм сooбщaeтся нa oфициaльнoм сaйтe Минтрудa Рoссии сo ссылкoй нa слова Министра труда и социальной защиты РФ Максима Топилина. В этом году планируется направить 203,3 млн руб. на софинансирование 14 региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов. По информации Минтруда России, соответствующий проект распоряжения уже одобрило Правительство РФ.
Какова продолжительность рабочей недели для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях? Узнайте из материала «Договор для работы в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях» в «Домашней правовой энциклопедии» интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
Получить доступ
Это означает, что 14 регионов, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным, получат субсидии из федерального бюджета. К ним отнесены Камчатский, Красноярский, Пермский, Приморский, Хабаровский края, а также Амурская, Архангельская, Вологодская, Липецкая, Магаданская, Новосибирская, Сахалинская, Ульяновская области и Чукотский автономный округ.
Как заявлено, региональные программы перечисленных субъектов РФ предусматривают оказание работодателям финансовой поддержки на создание условий для переезда работников, а также закрепления их на рабочем месте. Это могут быть, в частности, компенсация расходов на проезд, обустройство, наем или аренду жилья, обучение и другие. По расчетам Минтруда России, совокупный размер финансовой поддержки конкретному работодателю составит 225 тыс. рублей на одного человека. Причем 150 тыс. руб. из них выделят из федерального бюджета, а 75 тыс. руб. – из бюджета соответствующего субъекта РФ.
Как рассказал Максим Топилин, в рамках региональных программ планируется, что 60 работодателей реализуют 62 инвестиционных проекта. При этом, как предполагается, из других регионов приедут 1183 работника. Подчеркивается, что эти граждане будут задействованы на крупных инвестиционных проектах.
